La actitud del Gobierno Portugués durante la negociación con los Sindicatos Portugueses de Enfermería ha llevado a la profesión a una situación de crispación e indignación como no se recuerda en este país. Este proceso de negociación se arrastra ya por más de un año y el Gobierno, lejos de intentar alcanzar una solución, desvaloriza una y otra vez a los Enfermeros y Enfermeras que cada día dan todo por el cuidado de sus pacientes. Hagamos un poco de historia.
Desde hace años, los enfermeros portugueses obtienen su título de enfermeros através de la Licenciatura en Enfermería. Los enfermeros que tenían una Diplomatura en Enfermería (3 años), acudieron masivamente a las Facultades para realizar durante un año los estudios que nos llevarían obtener la tan ansiada Licenciatura (4 años). Pagamos las matriculas en la Universidad (de nuestro bolsillo, claro) y dedicamos un año de estudio y al mismo tiempo de trabajo (si, porque nadie dejó de acudir cada día a trabajar a los hospitales o a los Centros de Salud) a obtener un Título Superior Universitario que venía a poner fin a una injusticia que se prolongó durante años, otorgando finalmente a los enfermeros portugueses un reconocimiento académico a sus competencias y responsabilidades diarias. Pero hasta ahora, este reconocimiento académico no se ha visto reflejado en el justo reconocimiento económico.
Después de meses y meses de duras negociaciones sobre la reorganización de la futura Carrera de la Enfermería en Portugal, el 7 de Septiembre de 2009 (poco antes de las elecciones generales) la Ministra de Salud entrega a los Sindicatos una propuesta de aumento salarial faseado para el año 2010 y 2011.
De esta forma, a partir del año 2011, los Enfermeros recién salidos de las Facultades comenzarían con un sueldo de 1201,48 Euros frente a los 1020,06 € que reciben actualmente. Los Sindicatos de Enfermería y la Enfermería portuguesa recibe esta propuesta con indignación y la propia ministra en Noviembre reconoce que en esta propuesta hay injusticias que hay que solventar. No somos Licenciados de segunda.
Recordemos que actualmente los Enfermeros portugueses son los únicos Licenciados que no tienen un sueldo acorde con su título superior. Así, mientras un Enfermero gana en su primer año 1020,06€, un profesosr, en igualdad de condiciones gana 1518 €, un médico 2575 €, un inspector 1664 € y los restantes Licenciados de la Sanidad Pública (Técnicos Superiores de Salud) 1616 €.
Pero lo peor estaba por llegar. Se acercaban las elecciones generales en Portugal y el Gobierno decide interrumpir las negociaciones hasta conocer el vencedor y la composición del nuevo gobierno. El gobierno socialista de José Sócrates pierde la mayoría absoluta de su anterior mandato pero renueva la confianza del Parlamento para nombrar un nuevo Gobierno. Esta vez en franca minoría. Una vez más, al frente del Ministerio de Salud se coloca la Dra. Ana Maria Teodoro Jorge. Bajo su tutela aprueba inmediatamente todas las propuestas de los médicos para la reforma de su carrera. Sin problemas y sin crispaciones. Para ellos si hay dinero. La negociación con los enfermeros se prolonga al contrario por más de 1 año.
El día 7 de Enero el Gobierno llega a un nuevo acuerdo con los profesores mejorándoles su situación económica y profesional. Al día siguiente, la Ministra de Salud presenta a los Sindicatos de Enfermería una nueva propuesta INDIGNA, y HUMILLANTE. Ya no es que no nos aumente el sueldo..., es que propone una reducción del sueldo de los enfermeros. En esta nueva propuesta ofrece 995,51 € a los enfermeros durante sus primeros años frente a los 1020,06 € actuales. Además, y como ya se han asegurado 4 años más en el poder, ya no hablan en la negociación del año 2011 como previamente, sino que hablan ya del año 2014 para que los enfermeros empiecen a cobrar 1201,48 €. En el año 2014, recordemos, ya habremos pasado por unas nuevas elecciones generales.
La comunicación social en Portugal se hace eco de esta humillante propuesta del Gobierno (peor que la que entregó hace escasos 4 meses) y entre otros el periódico SOL titula: LOS ENFERMEROS SON LAS VÍCTIMAS COLATERALES. EL ACUERDO CON LOS PROFESORES COMPROMETE LA NEGOCIACIÓN CON OTROS CUERPOS ESPECIALES.
Además, la situación es tan ridícula que el Gobierno pretende que a partir del año 2014 (donde si hay algún avance económico), sólo los nuevos enfermeros ganen en función de la nueva escala salarial. Pretende increiblemente que los enfermeros/as que actualmente trabajan en Portugal, mantengan indefinidamente sus actuales salarios, sin que haya revalorización salarial apesar de ser Licenciados. Precisamente al contrario que los profesores, a los que el año pasado el Gobierno aumento significativamente el sueldo hasta los 1518 € para adecuarlos a su nueva situación de Licenciados. A partir del año 2014, los nuevos enfermeros pasarían a ingresar en la carrera de Enfermería con un sueldo de 1201,48 €, lo que haría que un enfermero en su primer año de ejercicio profesional ganase más que un enfermero con más de 10 años de experiencia.
Actualmente (teniendo en cuenta que el Gobierno tiene congeladas las progresiones económicas de las carreras de Enfermería (funcionarios publicos) desde hace más de 4 años), un enfermero con 10 años de ejercicio profesional gana 1145,33 €. Sufrimos además el congelamiento de nuestros ascensos, que se tienen que dar cada 3 años, desde hace más de 4. El el año 2014, según la propuesta del Gobierno portugués, un enfermero en su primer año ganaría 1201,48 € frente a los 1145, 33 € de su compañero que ya trabaja desde hace más de 10 años. Al Gobierno le parece normal que los enfermeros con más experiencia y tiempo de servicio (e igual título académico superior) ganen menos que sus compañeros recien Licenciados.
Pero además el agravio no acaba aquí. El Gobierno pretende que solo el 10% de los enfermeros en activo puedan llegar al tope de la carrera. No prevé aumentos salariales para Enfermeros que además de Licenciados, han realizado una especialidad como por ejemplo matronas, enfermeros de Salud Mental, etc.
Ante esta situación incalificable y humillante que echa por tierra las ilusiones y el sacrificio de los enfermeros portugueses, los Sindicatos de Enfermería deciden radicalizar sus posturas y convocan una HUELGA de Enfermería (GREVE) de tres días, el 27, 28 y 29 de Enero de 2010.
El Gobierno portugués ha decidido no reconocer el mérito de los profesionales de la Enfermería y se entrega a una lucha abierta con los enfermeros, lo que irremediablemente va a llevar al país a un clima de conflicto social sin precedentes. Por ahora, este mes, el Sistema Nacional de Salud va a parar durante 3 días (sólo se realizan actos de enfermería en situaciones en que haya riesgo de vida del paciente), pero los Sindicatos ya se preparan para una futura huelga de una semana.
Sólo al Gobierno portugués le corresponde acabar con esta injusticia humillante.
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